Un angajat italian în vârstă de 50 de ani a fost concediat după ce compania la care lucra a aflat că juca fotbal în timpul concediului medical. Angajatorul a plătit un detectiv particular pentru a-l urmări. Bărbatul, diagnosticat cu scleroză multiplă, mergea seara să joace fotbal, inclusiv în sală. El a contestat concedierea în instanță, care a considerat că activitatea nu îi agrava starea și a obligat compania să îi plătească despăgubiri de 72.000 de euro, echivalente cu 12 salarii.