Datele unei mari platforme de recrutare arată o scădere constantă a interesului românilor pentru joburile din străinătate în intervalul 2021–2025, 2025 marcând cel mai redus nivel al perioadei. În total, platforma a înregistrat, în perioada relevantă, aproximativ 9,8 milioane de aplicări, iar ponderea aplicărilor către oferte externe a coborât semnificativ faţă de anii anteriori. Chiar şi oferte cu salarii de trei-patru ori mai mari nu mai determină aceeaşi disponibilitate la relocare: multe persoane refuză mutarea din ţară din motive legate de costuri de trai, legături familiale şi stabilitate, dar şi din cauza condiţiilor de muncă sau a birocraţiei. Printre posturile pentru care se mai aplică frecvent se numără meserii precum bucătar, unde oferte pot ajunge la circa 4.000 euro pe lună în anumite pieţe, dar numărul aplicărilor rămâne în scădere. Analiza comparativă pe ani relevă o tendinţă clară de preferinţă pentru joburile din România şi o reluctanţă sporită faţă de relocare, concluzie susţinută de datele platformei de recrutare citate.