Un angajat din Kentucky a primit o scutire religioasă de la folosirea inteligenței artificiale la locul de muncă. El se identifică drept umanist și susține că delegarea gândirii către modele lingvistice mari îi încalcă convingerile. Relatările îl prezintă drept primul umanist care primește o astfel de scutire, iar una dintre ele indică acomodarea prevăzută de Title VII drept protecție pentru angajat.